Advogado ANDRÉ LUIS CABRAL DE OLIVEIRA

Não deixe seus direitos serem ignorados: Lutamos pela justiça do trabalhador

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Você está passando por alguma dessas situações?

Muitas vezes, o trabalhador sabe que algo está errado, mas não conhece o termo técnico. Listamos abaixo as situações mais comuns onde o seu direito é violado:

Rescisão Incompleta ou Atrasada

Você foi demitido e não recebeu o que lhe é de direito? O cálculo da sua rescisão parece menor do que deveria?

Horas Extras Invisíveis

Você trabalha além da jornada, mas o pagamento nunca aparece no contracheque ou o banco de horas é uma armadilha?

FGTS Esquecido

A empresa não realiza os depósitos mensais do seu Fundo de Garantia? Isso é apropriação indébita do seu futuro.

Trabalho Sem Registro (Vínculo Empregatício)

Trabalha como "PJ", "freelancer" ou sem assinatura na carteira, mas cumpre ordens e horários? Você tem direitos de empregado.

Assédio e Humilhação

Sofre perseguição, metas abusivas ou tratamento degradante por parte de superiores? A justiça prevê indenização por danos morais.

Adicionais Não Pagos

Trabalha em ambiente perigoso ou insalubre e não recebe o adicional correspondente?

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Conheça o advogado que irá conduzir seu caso

André Luis Cabral de Oliveira

OAB/SP 305.780

Advogado formado há 16 anos pela Universidade de Taubaté (UNITAU), André Luis Cabral de Oliveira atua na condução de processos administrativos e judiciais, oferecendo atendimento técnico, transparente e direcionado às necessidades de cada cliente.

Seu trabalho é pautado pela análise cuidadosa de cada situação, comunicação clara durante todas as etapas do processo e busca pela estratégia jurídica mais adequada para a defesa dos direitos de seus clientes.

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Por que confiar sua causa a nós?

Diferente de escritórios que atendem “os dois lados”, nós escolhemos um lado: o seu. Nossa estrutura é desenhada para enfrentar grandes empresas de igual para igual.

Foco 100% no Reclamante

Não advogamos para empresas. Nossa energia, estudo e estratégia são dedicados exclusivamente a proteger o elo mais fraco da relação de trabalho.

Agilidade Combativa

Sabemos que quem está desempregado ou injustiçado tem pressa. Utilizamos tecnologia de ponta para monitorar prazos e acelerar o andamento do seu processo.

Transparência e Linguagem Direta

Você não precisa de um dicionário jurídico para falar conosco. Explicamos cada passo do processo de forma clara, para que você tenha segurança em cada decisão.

Análise Estratégica de Provas

Orientamos você sobre como reunir provas (mensagens, áudios, testemunhas) que são cruciais para vencer a causa.

Não espere o prazo prescricional vencer.
O tempo corre contra o trabalhador.

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